私たち有限会社橋本組は、揖斐川町に根差し、地域社会の発展とともに技術力を高めてきました。最新の機械を保有し、従業員一人ひとりが豊富な資格と経験を生かして、様々なプロジェクトに取り組んでいます。これまでの取り組みに対する数々の表彰は、私たちの技術力と信頼性の証です。また、私たちはSDGs（持続可能な開発目標）に積極的に取り組み、環境と地域社会の未来を見据えた活動を続けています。
保有車両一覧
当社では、幅広いニーズに対応できる多彩な車両を保有しています。小規模な作業から大規模なプロジェクトまで、どんな現場でも柔軟に対応可能です。
- 土木作業向け：タイヤショベルやバックホウ（BH）を複数台保有し、4tローラーも保有しており、地形に合わせた最適な作業が可能です。
- 輸送・運搬車両：10tダンプや4tダンプ、2tトラックなど、さまざまなサイズの車両を揃え、あらゆる搬送作業に対応しています。
- 特殊作業向け：ICT機械（3次元施工用）も保有しており、特別な状況にも適切な対応ができます。
これにより、現場の規模や状況に応じた柔軟な対応が可能となっております。
資格
当社では、社員のスキルアップを積極的に支援しており、さまざまな資格取得をバックアップしています。多くの社員がひとりで複数の資格を取得しており、技術力の向上に努めています。以下の資格を複数名が取得しており、特に専門的な技術や国家資格の取得に力を入れています。
大型自動車を運転できるものが8 名、その一方で大型特殊も運転できるものが 7 名在籍しており、環境変化に柔軟にそれぞれが補い対応しあえる環境が整っております。
さらに、1級・2級土木施工管理技士や造園施工管理技士、建設機械施工技士など、専門性の高い国家資格を持つ社員が多く在籍しており、日々技術力の向上に取り組んでいます。資格取得は一人ひとりの成長を後押しし、チーム全体の力となるものです。
多くの社員が、これらの資格を取得しながら成長を続けています。このように、当社は一人ひとりのスキルアップをサポートする環境を提供しています。
表彰・受賞歴
SDGs：橋本組の取り組み
健康と福祉
従業員の健康促進や安全な労働環境の確保に努め、地域社会の健康支援活動にも参加しています。
人財育成
未経験の若い世代を積極的に雇用し、技術の習得や資格の取得を後押ししています。
職場の多様性
女性の現場社員を含め、男女が共に活躍できる職場環境を作り、多様性を尊重しています。
水を守る
広大な流域人口を誇る揖斐川の自然環境の保全によって、清潔で安全な水を多く届けられるようにサポートしています。
雇用環境改善
新たな仕事の機会と共に、長く働く事の出来る環境を作り、地域経済の発展を支えています。
技術革新
先進技術の導入とイノベーションを推進し、業務効率と現場の安全性、競争力を高めています。
技術革新
社内外での平等推進活動に取り組み、インクルージョンとダイバーシティを促進しています。
地域連携
地域社会の持続可能な発展と災害リスクの軽減を目指した都市計画に貢献しています。
現場主義
資源の効率的な使用とリサイクルを推進し、持続可能な消費を実践しています。
環境保全
気候変動対策としての環境保全活動に積極的に取り組み、CO2削減を目指しています。
水域保全
水域の保護と持続可能な利用を支持し、生物多様性の保全に努めています。
山林保護
森林保護と再生、生態系の保全を進めることで、陸上の生物多様性を守っています。
連携強化
他の組織や企業と連携し、SDGs達成のための国際的な努力に協力しています。
地域と未来を見据えたさらなる飛躍へ
これまで築いてきた技術と信頼を礎に、私たちはこれからも地域社会に貢献し続けます。従業員一人ひとりの成長を支え、最先端の技術を駆使して、地域とともに歩んでいくことが私たちの使命です。SDGsを意識し、持続可能な未来を目指しながら、より良い社会の実現に向けた取り組みを進めていきます。私たちの技術と信頼は、これからも変わらず地域に根ざし、人々の暮らしを支え続けます。